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sexta-feira, 27 de janeiro de 2017

10 passos de um líder por Peter Drucker


1º Líder é quem tem seguidores, se têm subordinados não é um líder.

2º Líder traz resultados, ele faz a diferença.

3º Líder é exemplo, as pessoas se inspiram no líder para agirem, para serem como são.

4º Liderança é responsabilidade: o líder é responsável, o líder faz as coisas acontecerem e se der algo errado não culpa os outros e a si mesmo.

5º O líder não começa dizendo o que tem para fazer e sim o líder inicia dizendo o que precisa ser feito, é pró-ativo.

6º Como não da pra fazer tudo, o líder sempre pensa o que eu posso fazer de importante.

7º Qual a missão, para onde vamos, o líder é o porta voz da missão.

8º O líder é tolerante com a diversidade, o líder procura pessoas qualificadas, pessoas que trazem resultados e não é pré-conceituoso.

9º O líder não teme a capacidade dos seus colaboradores, não se intimida com a capacidade das pessoas qualificadas, ele quer elas com ele.

10º Para ser um bom líder faça sempre o teste do espelho, para você liderar você tem que acreditar em você, deves que gostar de você e de vez em quando olhe para o espelho, a autocrítica é importante. Se errou reconheça e peça desculpas.

Fonte: Ricardo Buonanni

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